為貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于實現(xiàn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的意見》，繼續(xù)實施生態(tài)護林員相關(guān)政策，扎實推進我縣鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作，請遵照執(zhí)行我縣2022年平輿縣自然資源局、平輿縣財政局、平輿縣鄉(xiāng)村振興局關(guān)于印發(fā)《平輿縣生態(tài)護林員管理辦法》的通知要求，需要在東皇街道8個農(nóng)業(yè)居委脫貧人口中選聘36名生態(tài)護林員，現(xiàn)將選聘條件公告如下：

一、選聘原則

生態(tài)護林員選聘堅持“精準(zhǔn)、自愿、公開、公平、公正”,

突出重點,統(tǒng)一管理。

一是堅持精準(zhǔn)落地的原則。備選對象生活所在地屬于集

中連片特殊困難地區(qū)。

二是堅持自愿公開的原則。尊重農(nóng)民意愿,在自愿報名

的基礎(chǔ)上按程序公開、公平、公正選拔錄用。

三是堅持統(tǒng)一管理的原則。生態(tài)護林員由街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

統(tǒng)一管理,不跨越街道聘用,原則上在村內(nèi)進行管護活動。

二、選聘條件

(1)脫貧人口范圍內(nèi),要長期居住在當(dāng)?shù)亍?/p>

(2)年齡原則上在18-70歲之間,身體健康,能勝任野外巡護工作,責(zé)任心強。

(3)政治素質(zhì)良好,熱愛祖國,遵紀(jì)守法。

三、生態(tài)護林員待遇

根據(jù)平輿縣森林資源現(xiàn)狀及管護難度,參照全縣人均收

入水平,全縣生態(tài)護林員實行定額補助,全縣統(tǒng)一補助標(biāo)準(zhǔn)

每人每月不低于500元,管護資金施行“一卡通”發(fā)放管理。

四、管理細則

堅持動態(tài)管理原則，生態(tài)護林員實行動態(tài)管理，一年一聘。對年度考核不合格或經(jīng)上級驗收脫貧且有其他持續(xù)穩(wěn)定收入來源的，可不再續(xù)聘。對聘用后因外出打工或健康原因等不能勝任職責(zé)的生態(tài)護林員，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府應(yīng)及時調(diào)整，按程序補充聘用。

東皇街道辦事處

2024年12月9日